Le « Rapport annuel de travail 2015 de l’Association des avocats de Chengdu » délibéré et approuvé par la quatrième session plénière du sixième Conseil de l’Association des avocats municipaux vous est envoyé en ligne, dans l’espoir de planifier et de promouvoir le travail de 2016 en combinaison avec la situation réelle.

Rapport annuel de travail 2015 de l’Association des avocats de Chengdu

Président de l’Association des avocats de Chengdu, Yang Yunkui

30 décembre 2015

Chers directeurs,

J’ai été chargé par le Cabinet du Président de rendre compte des travaux de 2015 à la quatrième session plénière du sixième Conseil de l’Association des avocats municipaux. S’il vous plaît, considérez-le.

       1. Principaux travaux en 2015

En 2015, avec les soins et le soutien du Bureau municipal de la justice et du Comité du Parti de l’Association des avocats municipaux, le conseil actuel a établi l’idée générale de travail du conseil avec la sagesse de toute l’industrie, et a formulé le plan de travail pour le mandat du conseil et le plan de travail pour 2015. En nous concentrant sur les deux missions de servir la situation globale et le développement de l’industrie, nous avons uni et conduit les avocats de la ville à perpétuer le passé et à aller de l’avant vers l’avenir, à innover et à développer, à unir et à travailler dur, et à promouvoir le travail de la première année de manière ordonnée et efficace :

       (1) Le modèle de gestion de l’autodiscipline de l’industrie est novateur

       1. Création d’un modèle de service de réseau

Afin de changer le style de travail, l’ancrage et l’efficacité de l’association, nous avons mis en place 12 groupes de contact de sous-sharding et de somme forfaitaire dirigés par les membres de l’équipe du président, en s’appuyant sur le conseil d’administration, et auxquels participe le personnel du secrétariat, pour fournir des services et des conseils aux cabinets d’avocats et aux avocats sous forme de services de grille. S’assurer que l’association comprend la confusion et les demandes des avocats en temps opportun, qu’elle écoute leurs opinions et leurs suggestions sur le travail de l’association et qu’elle crée les conditions nécessaires pour que le conseil d’administration puisse prendre des décisions et promouvoir le travail.

       2. Renforcement de la construction de comités spéciaux professionnels

Afin de répondre aux besoins du développement rapide de l’industrie juridique de Chengdu, nous avons ajusté et réélu les institutions internes de l’association au cours du premier semestre de cette année, en augmentant le nombre de comités professionnels de 11 à 17 ; Le nombre de comités de travail spéciaux a été porté de 10 à 15 et 11 institutions internes ont été ajoutées, telles que les services juridiques d’intérêt public, l’arbitrage, la coordination et l’orientation sur les grandes affaires juridiques, la supervision du style de travail et l’établissement de la solvabilité, et une formation a été dispensée aux directeurs des comités spéciaux professionnels au début du mois d’avril, ce qui a permis d’améliorer la capacité des comités spéciaux professionnels à s’acquitter de leurs fonctions.

       3. La branche est entièrement lancée（postes de travail) construction

Afin d’étendre davantage les fonctions de service, d’améliorer le mécanisme de gestion des « deux combinaisons » du travail des avocats et de promouvoir le développement global de l’industrie des avocats. Nous avons consciencieusement résumé l’expérience pilote de la création de succursales (postes de travail), étudié et formulé les mesures de gestion des succursales (postes de travail) de l’Association des avocats municipaux, les mesures de gestion des fonds et autres systèmes, et formulé et publié le plan de mise en œuvre pour la création de succursales (postes) dans les districts (villes) et les comtés, et tous les districts (villes) et comtés ont commencé ce travail depuis la fin du mois de septembre. À l’heure actuelle, après Jinjiang et Wenjiang, Wuhou, Chenghua, Qingyang et Jinniu ont créé des branches de l’Association des avocats municipaux.

       (2) La construction idéologique et politique du corps des avocats est particulière

       1. Promouvoir solidement le travail de construction de partis dans l’industrie

Le Comité du Parti de l’Association des avocats municipaux s’est associé à l’étude et à la mise en œuvre de l’esprit des Quatrième et Cinquième Comités centraux du 18e Comité central du Parti communiste chinois, et a commencé par innover dans la manière de construire les activités de construction du parti et a continuellement promu le travail de construction du parti dans l’industrie du droit. Il a mené des activités sur le thème de la construction du parti telles que la création de l’unité de « pratique honnête, intégrité et autodiscipline » et la commémoration du jour de la fondation de la « ligne de bien-être public des avocats membres du parti de Chengdu ». Lors de la commémoration du 70e anniversaire de la victoire de la Seconde Guerre mondiale, le Comité du Parti a organisé la participation d’avocats au concours de rédaction organisé par l’Association des avocats provinciaux pour commémorer la victoire de la guerre de résistance contre le Japon, et a conduit les membres du Comité du Parti, les secrétaires des organisations de base du Parti et les représentants des membres du Parti et des avocats à visiter le Mémorial de la guerre anti-japonaise dans le comté de Dayi. Afin d’étudier et de mettre en œuvre efficacement l’esprit de la cinquième session plénière du 18e Comité central du PCC, le Comité du Parti a également conduit les secrétaires des organisations de base du Parti et de l’épine dorsale des membres du Parti dans la zone de base révolutionnaire de Jinggangshan pour mener à bien l’éducation traditionnelle et approfondir l’éducation des membres du Parti. Neuf nouveaux membres du parti ont été formés tout au long de l’année, injectant de la vitalité dans le travail de construction du parti dans l’industrie.

       2. Renforcer la construction idéologique et politique du corps des avocats

Afin de mettre en œuvre les nouvelles exigences mises en avant par le parti pour la construction de l’équipe d’avocats, l’association étudiera et mettra en œuvre l’esprit des quatrième et cinquième sessions plénières du 18e Comité central en tant que contenu clé de la construction idéologique et politique, après la quatrième session plénière, et l’École provinciale du Parti a organisé conjointement un cours spécial pour les avocats afin d’étudier l’esprit de la quatrième session plénière, et en novembre de cette année, nous avons transmis l’avis des associations nationales et provinciales d’avocats sur l’étude et la mise en œuvre de l’esprit de la cinquième session plénière, et avons présenté des exigences pour que les cabinets d’avocats étudient et mettent en œuvre, et avons organisé l’équipe de président et le conseil de surveillance pour transmettre et étudier l’esprit de la cinquième session plénière. « V. Au cours de la Journée de la jeunesse, le Comité de travail des jeunes a pris l’initiative d’organiser une activité commémorative sur le thème « Ode au 4 mai, à la jeunesse et à la défense de l’État de droit ». Quatrièmement, l’esprit de « contribuer à la construction de l’État de droit » a favorisé la construction idéologique et politique de l’équipe d’avocats.

       3. Réaliser en profondeur « quatre » activités d’éducation spécialisée

Depuis mai de cette année, conformément aux exigences de déploiement du Département de l’organisation du Comité central du PCC, du Ministère de la justice, de la Commission d’inspection de la discipline du Comité municipal du Parti de Chengdu et du Bureau municipal de la justice, nous avons mené quatre activités éducatives spéciales parmi les avocats de la ville, notamment « gouverner le pays de manière globale conformément à la loi », « trois restrictions et trois réalités », « pratiquer de bonne foi, être honnête et autodiscipliné » et « normaliser la pratique et contribuer à l’état de droit ». L’Association des avocats municipaux a élaboré un plan de mise en œuvre des activités éducatives, publié un avis de supervision et d’orientation, compilé et distribué 1 000 livres d’éducation spéciale et envoyé une équipe de supervision pour fournir des conseils, de sorte que les activités éducatives ont été mises en œuvre et ont donné des résultats pratiques.

       (3) Il y a des recrues pratiques pour la formation et l’évaluation des avocats et des stagiaires

       1. Renforcement de la formation centralisée des avocats en exercice

Après la promulgation de l’interprétation judiciaire de la nouvelle loi sur la procédure civile, l’Association des avocats municipaux a rapidement invité quatre juges de haut rang de la Cour populaire suprême à Chengdu pour dispenser une formation spéciale de deux jours, à laquelle ont participé plus de 1 000 avocats, et a envoyé la formation spéciale au cabinet d’avocats sur un CD-ROM pour que tout le monde puisse l’étudier. Nous avons également recommandé à 9 directeurs de cabinets d’avocats de participer à la formation des directeurs de cabinets d’avocats de comté organisée par l’Association des avocats provinciaux, et sélectionné 32 avocats en deux groupes pour participer à la formation d’assistance organisée par l’Association des avocats du Guangdong pour les avocats des zones frappées par le tremblement de terre. En réponse aux plaintes des avocats concernant la lenteur de la mise à jour du contenu de l’Association des avocats de Chine et la faible vitesse du réseau, l’Association a également fait part par écrit à l’Association des avocats de la Chine de suggestions d’amélioration. Dans le même temps, il a également négocié avec Dianjing.com sur les questions de formation en ligne, en ajoutant des options pour la formation en ligne des avocats de Chengdu.

       2Explorer avec audace de nouvelles méthodes de formation et d’évaluation des avocats-stagiaires

Afin de contrôler la qualité des avocats à partir de la source et d’explorer la manière d’interroger et d’évaluer les avocats stagiaires, l’Association des avocats municipaux a inspecté les pratiques d’entretien et d’évaluation des associations d’avocats de Shenzhen et de Chongqing, révisé les « Mesures de mise en œuvre pour la gestion du stage des avocats postulant à un stage à Chengdu », établi un système d’entretien et d’évaluation pour les avocats stagiaires, sélectionné 88 avocats chevronnés pour former une équipe d’examinateurs d’entretiens et d’évaluation internes, et formé les examinateurs. À la fin du mois de novembre de cette année, la première formation initiale des avocats stagiaires a eu lieu, et un examen strict à livre fermé a été organisé pour 623 avocats stagiaires dans une salle d’examen louée afin de garantir la qualité des avocats stagiaires.