Chapitres (postes de travail) :

Après l’étude et la décision du sixième Conseil de l’Association des avocats de Chengdu, le Comité municipal du Parti de l’industrie du droit l’a approuvé et a fait rapport au Groupe du Parti du Bureau municipal de la justice de Chengdu pour approbation2019année3Dans la seconde moitié du mois, le septième Congrès des avocats de Chengdu s’est tenu. Les questions pertinentes concernant la recommandation de représentants et de candidats aux postes d’administrateur sont notifiées comme suit :

1. Conditions pour les candidats aux postes de représentants et d’administrateurs

(1) Les conditions de la représentation

1. Soutenir la direction du Parti communiste chinois et l’État de droit socialiste,Sens aigu de la situation générale et haut niveau politique ;

2. Accomplir activement les devoirs et les missions des travailleurs juridiques socialistes à la chinoise, en protégeant véritablement les droits et intérêts légitimes des parties, l’application correcte de la loi, l’équité et la justice sociales ;

3. Respecter strictement la Constitution, les lois et la charte des associations d’avocats, persister à exercer conformément à la loi et de bonne foi, respecter la discipline de pratique, respecter les normes de l’industrie et avoir une bonne éthique professionnelle ;

4. Aimer le travail des avocats, avoir de solides capacités d’avocat, un niveau théorique et une expérience pratique, avoir des réalisations exceptionnelles dans la carrière et avoir une certaine représentativité dans la communauté locale des avocats ;

5. Se soucier du développement de la carrière de l’avocat, se soucier de la gestion de l’industrie de l’avocat, être enthousiaste à l’égard des activités de bien-être public et avoir un fort esprit de dévouement ;

6. Avoir plus de quatre ans de pratique (2015année2mois28a obtenu un certificat d’exercice de l’avocat avant la date de la;

7. Être en bonne santé et être en mesure d’exercer normalement les fonctions du représentant.

(2) Exigences applicables aux candidats aux postes d’administrateur

1. Être le représentant officiel du congrès des avocats ;

2. Exercer depuis plus de cinq ans (2014année2mois28Obtenu une licence d’avocat avant la date),Il a une bonne réputation dans l’industrie;

3. Soucieux de la construction de l’industrie, enthousiaste à propos du travail de l’association, haute réputation de l’industrie, bonne éthique professionnelle, forte capacité de gestion,Forte capacité délibérative et capacité d’organisation et de coordination, enthousiaste à l’égard du travail de l’Association des avocats et capable d’assurer l’exercice normal des fonctions du directeur.

2. Répartition du nombre de candidats aux postes de représentants et d’administrateurs

fin2018année12mois31Il y a un total d’avocats en exercice dans la ville13081Nom. Afin de refléter l’étendue, l’avancement et la rationalité de l’attribution des délégués et des administrateurs, les candidats aux postes de délégués et d’administrateurs de cette assemblée sont issus de22districts (villes) et comtés sont basés sur le "nombre de base+Le nombre d’avocats est proportionnel pour déterminer le nombre de places.

(1) Nombre de mandataires

En fonction du nombre d’avocats locaux, le représentant de l’avocat est choisi en proportion273personnes, représentées par des avocats commis d’office1personne, représentée par des avocats de l’aide juridique1personnes, un total d’élus275Personne.

1. En principe, chaque cabinet d’avocats recommande1Délégués;

2.100 (inclus)100Les cabinets d’avocats avec plus d’un avocat peuvent être recommandés2Délégués;

3,200 (inclusivement)200Les cabinets d’avocats avec plus d’un avocat peuvent être recommandés3Délégués;

4.300 (inclus)300Les cabinets d’avocats avec plus d’un avocat peuvent être recommandés4Représentants.

5. Le représentant de l’avocat public est choisi par le service juridique du bureau municipal parmi les avocats publics ; Le Centre municipal d’aide juridique est chargé de recommander des représentants des avocats de l’aide juridique.

(2) Le nombre de candidats au conseil d’administration

Les candidats au conseil d’administration sont choisis parmi les représentants au prorata du nombre d’avocats locaux67Personne. Pour plus de détails sur l’attribution de quotas spécifiques, veuillez vous référer au tableau d’attribution des quotas pour les représentants et les administrateurs (annexe).1）。

3. Principes de recommandation de candidats aux postes de représentants et d’administrateurs

Faire du bon travail dans la recommandation des députés est la base et la garantie de l’ouverture du septième Congrès des avocats de Chengdu. Chaque direction (poste de travail) procède, sous la direction du service administratif judiciaire de l’arrondissement (ville) et du département, à la sélection des candidats aux postes de représentants et d’administrateurs conformément aux principes de démocratie, d’ouverture et d’équité.

1) Prêter attention à la sélection d’avocats éminents qui ont apporté d’importantes contributions à la préservation des principaux intérêts nationaux et ont apporté des contributions spéciales à la préservation de l’harmonie et de la stabilité sociales, à la préservation des droits et intérêts légitimes du peuple et à la promotion de la construction économique ;

(2) La proportion d’avocats membres du Parti devrait être pleinement prise en compte dans le travail de recommandation, de sorte que, dans les mêmes conditions, les avocats membres du Parti soient préférés ;

(3) Sélectionner un certain pourcentage de partis démocratiques, d’avocats sans partis, d’avocates et de jeunes avocats en fonction de la situation réelle des avocats locaux, en prêtant attention à la proportion d’avocats chevronnés et de jeunes avocats, et en encourageant les jeunes avocats à participer activement ;

(4) Examiner consciencieusement l’éthique politique, professionnelle et professionnelle des candidats aux postes de députés et de directeurs, et s’assurer que chaque candidat aux postes de députés et de directeurs possède d’excellentes qualités idéologiques et politiques, de solides capacités professionnelles, une excellente éthique professionnelle et une bonne image sociale.

(5) Les représentants recommandés par chaque branche (poste de travail) doivent être examinés et confirmés par le Comité d’examen de la qualification des délégués du Septième Congrès des avocats.

4. Représentants spécialement invités

(1) Tous les districts (villes) et comtésLes responsables des services administratifs judiciaires et les chefs des sections de droit public ou les principaux responsables des travaux sont des représentants spécialement invités ;

(2) Ceux qui n’ont pas été élus représentants à ce congrès des avocats dans l’équipe du président du sixième conseil d’administration et dans l’équipe du contrôleur en chef sont des représentants spécialement invités.

5. Procédures et exigences de recommandation :

1) Chaque service (poste de travail) devrait réunir les membres de l’équipe pour se concentrer sur l’étude et la compréhension des exigences pertinentes pour le travail de recommandation, faire rapport rapidement aux organes judiciaires et administratifs compétents et renforcer la direction de l’organisation ;

(2) Chaque agence (poste de travail) devrait faire l’objet d’une large publicité et mobiliser pleinement tous les cabinets d’avocats, afin que chaque cabinet d’avocats et chaque avocat en soit conscient ;

(3) Chaque cabinet d’avocats devrait convoquer une assemblée générale des avocats pour l’élection démocratique et la recommandation, remplir les formulaires pertinents requis par l’avis et préparer les documents pertinents ;

(4) Chaque branche (poste de travail) doit former un groupe de recommandation, procéder à un examen préliminaire des documents soumis conformément aux exigences de l’avis, et émettre une recommandation écrite après avoir réussi l’examen préliminaire et faire rapport à l’organe judiciaire et administratif du district (ville) et du comté après avoir apposé le sceau du poste de travail de la succursale ;

(5) Après examen et approbation par les organes juridictionnels et administratifs de chaque district (ville) ou comté, émettre une recommandation écrite et la signaler au Secrétariat de l’Association des avocats municipaux.

6. Autres questions connexes

(1) En plus de remplir le formulaire d’inscription du représentant, les candidats administrateurs doivent également soumettre les curriculum vitae des candidats administrateurs (pièce jointe).5）；

(2) Les candidats recommandés aux postes de représentants et d’administrateurs doivent fournir une date récente :2photo d’identité couleur en pouces ; Soumettez également une version électronique de la photo (jpg), les données de la photo ne sont pas inférieures à100 Ko；

(3) L’heure, le lieu et l’ordre du jour précis de la réunion seront notifiés séparément après qu’ils auront été déterminés ;

(4) Chaque succursale (poste de travail) doit se trouver dans :3mois8jour17：00Remplir la recommandation des candidats aux postes de représentants et d’administrateurs, et soumettre les documents de recommandation pertinents au Secrétariat de l’Association des avocats municipaux sur papier (en trois exemplaires) et par voie électronique605Bureau.

Personne-ressource : Ran Xiang, Liu Lin

Téléphone:86267893

Courriel:[email protected]

Annexe:

1.Chengdu Septième Congrès des avocats Représentant Directeur Candidat Tableau de distribution des quotas

2.Formulaire d’inscription des représentants du 7e Congrès des avocats de Chengdu

3.Tableau récapitulatif des délégués au VIIe Congrès des avocats de Chengdu

4.Formulaire d’inscription pour les représentants spécialement invités du 7e Congrès des avocats de Chengdu

5.Modèle de CV pour les candidats au septième Congrès des avocats de Chengdu

Association des avocats de Chengdu

En 20192mois28jour