Chapitres et postes de travail :

Afin de mettre en place un modèle, de faire l’éloge des avancées et de diriger l’orientation de développement de l’industrie, l’Association des avocats municipaux a l’intention de féliciter les cabinets d’avocats exceptionnels et les avocats exceptionnels qui ont accompli des réalisations exceptionnelles en 2019-2020 et ont apporté des contributions exceptionnelles au développement de l’industrie juridique de la ville. Les questions pertinentes du travail de sélection et de recommandation sont notifiées comme suit :

1. Étendue de la sélection

Les cabinets d’avocats enregistrés à Chengdu depuis plus de 5 ans (enregistrés avant le 1er janvier 2016) ; Un avocat à temps plein qui a exercé à Chengdu pendant plus de 5 années consécutives (a obtenu un certificat d’exercice d’avocat avant le 1er janvier 2016).

2. Barème et attribution des quotas

Cette fois-ci, il est prévu de féliciter 50 cabinets d’avocats exceptionnels et 130 avocats exceptionnels qui ont réalisé des réalisations exceptionnelles en 2019-2020 et ont contribué de manière exceptionnelle au développement de l’industrie juridique de la ville (ceux qui ont reçu le prix d’excellence des cabinets d’avocats et des avocats exceptionnels de 2017-2018 ne participeront plus à cette sélection).

L’attribution des places doit être basée sur la méthode de la sélection égale, en fonction du nombre total de cabinets d’avocats dans chaque région 5,6 % et sur la base de 22 succursales et postes de travail sur la base de 1 place, les avocats sont attribués à chaque branche et poste de travail selon la proportion de 0,77 % du nombre total de recommandations. L’Association des avocats municipaux peut réserver un certain nombre d’avocats d’intérêt public, d’avocats de l’aide juridique, d’avocats qui ont un travail remarquable à chaque étape de la gouvernance spéciale des questions importantes de l’industrie de l’avocat, et d’avocats qui ont fait des efforts dans la construction des « trois centres ». (Veuillez consulter l’annexe 1 pour plus de détails sur le quota recommandé.)

3. Conditions de sélection

(1) Exigences relatives à la sélection des cabinets d’avocats exceptionnels

1. Fermeté politique. Adhérer aux orientations de la pensée de Xi Jinping sur le socialisme à la chinoise pour une nouvelle ère, guider les avocats du cabinet pour renforcer les « quatre consciences », renforcer les « quatre confiances en soi » et réaliser les « deux sauvegardes », soutenir résolument la direction du Parti communiste chinois et l’État de droit socialiste, et mettre sérieusement en œuvre les exigences du comité municipal du parti et du gouvernement sur le déploiement du travail des avocats ; Renforcer le travail de construction du parti du cabinet, normaliser la création des organisations du parti, améliorer le mécanisme de travail de la construction du parti, donner pleinement parti du rôle de gardien politique des organisations du parti dans la prise de décision et la gestion des cabinets d’avocats, et refléter pleinement le rôle de direction et de promotion du travail de construction du parti dans la construction de l’équipe d’avocats et du travail d’affaires.

2. Un travail exceptionnel. Exercer des activités d’avocat conformément à la loi, avoir une forte capacité et un niveau de service professionnel, et être à l’avant-garde de l’industrie ou de la région dans un certain domaine de service juridique ou une force complète ; Servir activement la situation globale, et fournir activement des services juridiques pour la mise en œuvre de grandes stratégies telles que « la Ceinture et la Route » et la construction de grands projets ; Servir consciencieusement le peuple, organiser et soutenir les avocats du cabinet pour qu’ils assument activement des responsabilités sociales, remplir consciencieusement les obligations d’aide juridique, participer aux services juridiques d’intérêt public, réaliser des performances exceptionnelles dans la prévention et le contrôle des épidémies et la reprise du travail et de la production, et apporter des contributions positives à la promotion du développement économique et social, au maintien de l’harmonie et de la stabilité sociales et à la promotion de l’équité et de la justice sociales.

3. Normes de gestion. Établir et mettre en œuvre diverses règles et règlements en matière de gestion interne, avec des installations de travail bien équipées et un haut niveau d’application de l’information, afin de superviser efficacement la pratique normalisée des avocats du cabinet et de respecter l’éthique professionnelle et la discipline d’exercice ; Accepter consciencieusement la supervision et la direction des organes judiciaires et administratifs et du comité professionnel du Parti des avocats, et remplir sérieusement les obligations de l’adhésion à l’association des avocats ; Depuis 2018, le cabinet d’avocats et ses avocats n’ont pas fait l’objet de sanctions administratives de la part des organes judiciaires et administratifs ou de sanctions sectorielles de la part de l’association des avocats, les organisations du parti et les avocats membres du parti n’ont pas fait l’objet de sanctions disciplinaires de parti, les résultats annuels de l’inspection et de l’évaluation du cabinet d’avocats sont tous qualifiés et les résultats de l’évaluation annuelle des avocats du cabinet sont tous compétents.

(2) Exigences relatives à la sélection d’avocats éminents

1. Politiquement compétent. Adhérer à la direction de la pensée de Xi Jinping sur le socialisme à la chinoise pour une nouvelle ère, renforcer les « quatre consciences », renforcer les « quatre confiances en soi » et réaliser les « deux garde-fous », soutenir résolument la direction du Parti communiste chinois et l’État de droit socialiste, maintenir un haut degré de cohérence avec le Comité central du Parti avec le camarade Xi Jinping au cœur de l’idéologie, de la politique et de l’action, suivre inébranlablement la voie de l’État de droit socialiste à la chinoise, prendre une position ferme et claire sur les grandes questions de principe, saisir fermement la bonne direction politique et sauvegarder consciemment la dignité de la Constitution et de la loi.

2. Un travail exceptionnel. Aimer la profession d’avocat et exercer des fonctions telles que la défense et la représentation conformément à la loi ; Assidu dans l’étude des affaires, avec un niveau professionnel élevé dans un ou plusieurs domaines d’activité tels que le civil, le pénal, l’administration, lié à l’étranger ; Il possède une riche expérience en matière de litiges, d’arbitrage, de médiation ou d’autres activités juridiques non contentieuses, et la qualité de son service et sa performance au travail ont été largement reconnues par les utilisateurs de services, l’industrie et tous les milieux ; Servir activement la situation globale, accomplir consciencieusement les tâches de travail assignées par les départements concernés et les associations d’avocats, et être capable de se lever et d’apporter des contributions positives dans l’accomplissement de tâches majeures telles que la prévention et le contrôle des épidémies.

3. Bonne conduite. Persister à normaliser la pratique conformément à la loi, à se conformer de manière exemplaire aux lois, aux règlements et aux normes de l’industrie, et à respecter l’éthique professionnelle et la discipline d’exercice des avocats ; Être loyaux envers leurs devoirs, être diligents et dévoués, être honnêtes et dignes de confiance, et être consciencieux pour maintenir la bonne application de la loi et promouvoir l’équité et la justice sociales ; Respect exemplaire de la moralité sociale, participation active aux activités d’utilité publique, bonne réputation professionnelle et bonne image sociale ; Accepter consciencieusement la supervision et l’orientation des organes judiciaires et administratifs et des associations d’avocats, et remplir les obligations des membres des associations d’avocats ; Depuis 2018, ils n’ont pas fait l’objet de sanctions administratives de la part des organes judiciaires et administratifs, ni de mesures disciplinaires du parti et du gouvernement, ni de sanctions sectorielles de la part d’associations d’avocats, et les résultats des évaluations annuelles des avocats sont tous compétents.

Quatrièmement, le processus de sélection et les étapes

(1) Phase de candidature et de recommandation (13 mai-21 mai). Une fois que le cabinet d’avocats a rempli le formulaire de recommandation et les documents connexes, l’a soumis à la direction ou au poste de travail sous sa juridiction pour examen et a formulé un avis de recommandation, et a soumis la liste de recommandation et le formulaire de demande de sélection ainsi que les documents justificatifs pertinents au Bureau du comité de sélection en fonction du nombre de places recommandées allouées.

(2) Phase préliminaire de sélection (22-23 mai). Le Bureau du comité de sélection examine et résume et fait rapport au groupe directeur du groupe de travail sur la sélection des objets de sélection recommandés par la direction générale et le poste de travail un par un.

(3) Phase d’examen et d’examen (24-25 mai). Le groupe dirigeant du travail de sélection rendra compte des résultats de la sélection au Comité municipal du parti de l’industrie juridique pour approbation.

(4) Scène publicitaire (25-27 mai). Les cabinets d’avocats exceptionnels et les avocats exceptionnels qui seront félicités seront publiés sur le site Web de l’Association des avocats municipaux pendant une période de trois jours et seront soumis à la supervision des avocats de la ville et du public.

(5) Étape de la mention élogieuse (fin mai). Lors de la deuxième réunion du 7e Congrès des avocats de Chengdu, le « Chengdu Excellent Law Firm » et le « Chengdu Outstanding Lawyer » ont été félicités, et les principaux médias provinciaux et municipaux ont conjointement effectué une publicité centralisée pour les unités et les individus félicités.

Cinquièmement, les exigences de travail

(1) Renforcer le leadership et l’organisation méticuleuse. Toutes les succursales et tous les postes de travail doivent accorder une grande importance à cette activité de sélection « double excellent », suivre strictement les exigences, déclarer volontairement, organiser soigneusement et promouvoir de manière ordonnée.

(2) Soumettre les documents à temps. Chaque succursale et chaque poste de travail doit compléter la recommandation des cabinets d’avocats exceptionnels et des avocats exceptionnels dans leurs juridictions respectives avant 17h00 le 21 mai. Soumettez les documents de sélection dans des documents écrits et électroniques, et ils seront réputés automatiquement abandonnés après la date limite. La liste des matériaux est la suivante :

1. Rapport sur la recommandation d’excellents cabinets d’avocats de Chengdu et d’avocats exceptionnels de Chengdu ;

2. Notification des formulaires requis dans l’annexe 2-5 ;

3. L’avocat exceptionnel de Chengdu a recommandé les candidats tête nue fond bleu formel couleur version électronique de la photo de 2 pouces, le format de la photo est le format jpg. Afin d’assurer l’effet d’affichage, les données de la photo ne doivent pas être inférieures à 100 Ko ;

4. Des documents permettant d’expliquer les faits énoncés dans la déclaration correspondante. Les documents de candidature doivent être répertoriés sous la forme d’une liste de documents avec les instructions correspondantes, et reliés dans un livre en double exemplaire sur du papier de format A4.

Personne-ressource : Deng Hongmei, Chen Fei

Numéro de téléphone : 028-86267893

Annexe 1 .xlsx du tableau d’attribution des quotas pour la sélection des cabinets d’avocats et des avocats exceptionnels à Chengdu      

Pièce jointe 2 Formulaire de demande pour la sélection d’excellents cabinets d’avocats à Chengdu    

Annexe 3 : Résumé des recommandations à l’intention des excellents cabinets d’avocats    

Pièce jointe 4 Formulaire de demande pour la sélection d’avocats éminents à Chengdu

Annexe 5 : Résumé des recommandations des avocats exceptionnels

Association des avocats de Chengdu

13 mai 2021