Le Centre de services commerciaux et juridiques liés à l’étranger de Chengdu est une organisation sociale à but non lucratif dirigée par l’Association des avocats de Chengdu, enregistrée et établie par le Bureau des affaires civiles de Chengdu conformément à la loi, et soumise à la supervision et à la gestion du Bureau municipal de la justice de Chengdu.

En tant que transporteur opérationnel de la plate-forme de services juridiques commerciaux internationaux « Belt and Road », le Centre de services commerciaux et juridiques liés à l’étranger de Chengdu a mis en place le « Centre d’arbitrage international de Chengdu », le « Centre de médiation commerciale internationale (Sud-Ouest) de la Ceinture et la Route » et le Centre d’identification du droit étranger (Sud-Ouest) du Centre d’identification du droit étranger de la Ceinture et de la Route (ci-après dénommés les « Trois centres ») et d’autres institutions de travail. Des efforts seront déployés pour construire une plate-forme haut de gamme à Chengdu afin de fournir des services juridiques liés à l’étranger pour une ouverture complète, d’établir et d’améliorer le mécanisme de résolution des litiges commerciaux internationaux de la ville, et de fournir des services juridiques commerciaux complets liés à l’étranger à guichet unique, conformément aux pratiques internationales pour les entreprises de Chengdu de « se mondialiser » et de « s’implanter ».

En raison des besoins du travail, nous ouvrons par la présente le recrutement du personnel au public, et les questions pertinentes sont annoncées comme suit :

    1. Postes de recrutement

Il y a 2 membres du personnel du Secrétariat

    2. Conditions de recrutement :

1. Avoir un baccalauréat à temps plein ou plus, majeure en droit ;

2. Avoir certaines compétences rédactionnelles, de bonnes capacités de communication et de coordination ;

3. Fort sens des responsabilités et de l’exécution, haute efficacité ;

4. Maîtrise des logiciels de bureau quotidiens tels que bureautique, y compris Word, Excel, ppt, etc. ;

5. Bonne santé, bonne conduite, pas de violations des lois et des disciplines et autres mauvais dossiers ;

6. Ceux qui ont réussi l’examen de qualification professionnelle juridique et ceux qui ont un stage ou une expérience de travail dans des industries liées au droit telles que les cabinets d’avocats et les tribunaux sont préférés.

    3. Responsabilités professionnelles

1. Responsable de l’amarrage du travail de médiation quotidien entre les tribunaux, les associations d’avocats et les médiateurs ;

2. Responsable de la réception, de l’enregistrement, de la planification, des statistiques des rapports, de la rédaction des cas typiques et de l’archivage des dossiers de médiation assignés par le tribunal ;

3. Responsable de la division de l’affaire, de l’organisation de la présence du médiateur et de l’arrimage de l’affaire avec le médiateur ;

4. Communiquer et coordonner avec les parties à l’affaire et organiser le temps de médiation ;

5. Au cours de la médiation sur place ou en ligne, faites un bon travail auxiliaire de médiation, y compris, mais sans s’y limiter, la vérification et l’examen des documents de cas, des dossiers de médiation et des accords de médiation ;

6. Effectuer d’autres tâches transactionnelles assignées par le tribunal et l’association d’avocats.

    Quatrièmement, la rémunération

Le salaire est négociable, et après avoir été embauché, il sera officiellement embauché après avoir réussi l’évaluation à la fin de la période probatoire.

    5. Méthode d’inscription :

Les candidats intéressés doivent envoyer leur curriculum vitae et les documents justificatifs pertinents à la boîte aux lettres désignée :[email protected]。 Date limite d’inscription : 29 mai 2020.

Contact: Duan Peixue

Numéro de contact : 028-61678893

Adresse : 12e étage, Centre européen, n° 1577, section centrale de l’avenue Tianfu, zone high-tech, Chengdu

Centre de services commerciaux et juridiques liés à l’étranger de Chengdu

20 mai 2020