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En 2016, l’Association des avocats de Chengdu a créé un vivier de talents de premier plan et un vivier de talents de réserve pour les services juridiques liés à l’étranger pour les avocats de Chengdu par le biais d’une sélection ouverte. Avec le développement économique de Chengdu, les services juridiques liés à l’étranger ont mis en avant des exigences plus élevées pour la force globale et l’échelle des équipes de talents dans des domaines connexes. Afin d’élargir davantage le vivier de talents liés à l’étranger à Chengdu, d’attirer des talents de services juridiques liés à l’étranger, de renforcer les échanges et les interactions entre les talents des services juridiques liés à l’étranger à Chengdu, d’élargir davantage l’industrie des services juridiques liés à l’étranger à Chengdu et de mieux servir le développement économique et social, l’Association des avocats de Chengdu élargira le bassin initial de talents liés à l’étranger à Chengdu, et ajoutera 20 talents de premier plan liés à l’étranger et 30 talents de réserve liés à l’étranger sur la base d’un ensemble complet de talents de premier plan et de talents de réserve liés à l’étranger dans les provinces et les municipalités.

1. Exigences pour entrer dans le bassin de talents des avocats liés à l’étranger

(1) Exigences de base.Les avocats qui postulent pour le vivier de talents d’avocats liés à l’étranger doivent être des avocats en exercice (à temps plein ou à temps partiel) inscrits auprès de l’Association des avocats de Chengdu et répondre aux exigences suivantes :

1. Avoir une bonne qualité politique, soutenir consciemment la direction du Parti communiste chinois et l’État de droit socialiste, et respecter la Constitution et les lois ;

2. Avoir une bonne éthique professionnelle et une bonne culture morale, et n’avoir pas de plaintes, de sanctions de l’industrie et de sanctions administratives efficaces au cours des trois dernières années ; Les avocats membres du Parti communiste chinois n’ont pas fait l’objet de mesures disciplinaires au cours des trois dernières années.

3. Avoir de bonnes compétences en langues étrangères et être capable d’utiliser une langue étrangère comme langue de travail ;

4. Avoir un bon sens du bien-être public et accepter volontairement des tâches telles que l’éducation et la formation, les projets de recherche, les réceptions des affaires étrangères et les visites des affaires étrangères organisées par les comités et les gouvernements du Parti, les organes judiciaires et administratifs et les associations d’avocats.

(2) Exigences professionnelles pour les talents de premier plan.En plus de satisfaire aux exigences de base, les avocats qui postulent pour le bassin de talents de premier plan doivent également remplir l’une des conditions suivantes :

1. Disposer d’un certificat de qualification d’avocat étranger et d’un certificat d’exercice de l’avocat ;

2. Engagé dans des services juridiques liés à l’étranger depuis plus de 8 ans, y compris la fourniture de services juridiques nationaux pour les entreprises étrangères et la fourniture de services juridiques étrangers pour les entreprises nationales, les organisations sociales et les citoyens, et a accueilli plus de 8 affaires au cours des 3 dernières années ;

3. Obtenu un doctorat ou une double maîtrise, engagé dans des services juridiques liés à l’étranger pendant plus de 3 ans, y compris la fourniture de services juridiques nationaux pour des entreprises étrangères et la fourniture de services juridiques étrangers pour des entreprises nationales, des organisations sociales et des citoyens, et a accueilli plus de 4 affaires au cours des 3 dernières années ;

4. A obtenu une maîtrise à l’étranger, s’est engagé dans des services juridiques liés à l’étranger pendant plus de 5 ans, y compris la fourniture de services juridiques nationaux pour les entreprises étrangères et la fourniture de services juridiques étrangers pour les entreprises nationales, les organisations sociales et les citoyens, et a accueilli plus de 6 affaires au cours des 3 dernières années ;

5. Avoir plus de 2 ans d’expérience de travail juridique dans des organes judiciaires étrangers, des institutions universitaires, des institutions d’arbitrage ou d’autres organisations professionnelles juridiques.

6. Sélectionné dans le bassin de talents de premier plan liés à l’étranger du ministère de la Justice ou de la province du Sichuan.

(3) Conditions professionnelles pour les talents de réserve.En plus de satisfaire aux exigences de base, les avocats qui postulent pour le bassin de talents de réserve doivent également remplir l’une des conditions suivantes :

1. Obtenir un doctorat ou une double maîtrise, et avoir été engagé dans des services juridiques liés à l’étranger pendant plus de 2 ans, y compris la fourniture de services juridiques nationaux pour des entreprises étrangères et la fourniture de services juridiques étrangers pour des entreprises nationales, des organisations sociales et des citoyens, et avoir accueilli plus de 2 affaires au cours des 2 dernières années ;

2. Obtenir une maîtrise, s’engager dans des services juridiques liés à l’étranger pendant plus de 3 ans, y compris la fourniture de services juridiques nationaux pour les entreprises étrangères et la fourniture de services juridiques étrangers pour les entreprises nationales, les organisations sociales et les citoyens, et avoir accueilli plus de 4 affaires au cours des 3 dernières années ;

3. Engagé dans des services juridiques liés à l’étranger depuis plus de 5 ans, y compris la fourniture de services juridiques nationaux pour les entreprises étrangères et la fourniture de services juridiques étrangers pour les entreprises nationales, les organisations sociales et les citoyens, et a accueilli plus de 6 affaires au cours des 3 dernières années ;

4. Avoir une maîtrise ou un diplôme supérieur en droit d’une université ordinaire à l’étranger, ou avoir publié plus de 3 articles de services juridiques liés à l’étranger dans des revues académiques grand public au pays et à l’étranger au cours des 3 dernières années.

5. Sélectionné dans le bassin de talents de la réserve juridique liée à l’étranger de la province du Sichuan.

 2. Méthode de sélection

(1) Déclaration.Il y a deux façons de demander l’inscription personnelle d’un avocat ou une recommandation de l’établissement d’exercice auquel l’avocat appartient. Il n’y a pas de limite au nombre réel de personnes dans chaque cabinet d’avocats. Les avocats qui choisissent de postuler pour des « talents de premier plan » doivent également indiquer s’ils sont prêts à être déployés pour des « talents de réserve » et peuvent continuer à participer à la sélection des « talents de réserve » après avoir échoué à être sélectionnés comme « talents de premier plan ». La période de candidature se terminera d’ici le 30 septembre 2020, et les candidatures ne seront pas acceptées après la date limite.

Les documents suivants doivent être fournis dans des fichiers électroniques et papier lors de la déclaration

Dossiers papier en trois exemplaires (papier A4 reliés dans un livre) :

1. « Formulaire de demande de vivier de talents de premier plan pour le service juridique lié à l’étranger des avocats de Chengdu » (annexe 1), « Formulaire de demande de réserve pour le vivier de talents du service juridique lié à l’étranger de Chengdu » (annexe 2) ;

2. Les certificats d’exercice, les certificats de qualification, les titres professionnels et les certificats académiques pertinents ;

3. Copies des articles publiés ;

4. Brève introduction et documents à l’appui des affaires liées à l’étranger auxquelles on a participé ou qui ont été entreprises ;

5. Preuve de récompenses individuelles et de certificats honorifiques nationaux et étrangers.

(2) Examen préliminaire.Après la fin de l’étape de candidature, l’Association des avocats municipaux formera un comité d’examen préliminaire pour les talents de premier plan liés à l’étranger sur la base du Comité du Comité spécial lié à l’étranger pour effectuer un examen préliminaire des documents des avocats soumis à la base de données, et ceux qui réussissent l’examen préliminaire entreront dans l’étape d’examen de l’entretien, et la liste sera publiée sur le site officiel de l’Association des avocats de Chengdu.

(3) Entretien.Il examine principalement la compétence de l’avocat en matière de langues étrangères et la qualité complète des services juridiques liés à l’étranger. L’Association des avocats de Chengdu invite les experts en langues étrangères, les avocats experts liés à l’étranger et d’autres experts autres que membres de l’Association des avocats de Chengdu à former un comité d’examen. Le comité d’examen évaluera quantitativement la compétence en langues étrangères et la capacité professionnelle en écoutant la déclaration du candidat, en examinant les documents de candidature et en posant des questions sur place. Dans l’évaluation des meilleurs talents lors de l’entretien, le score des documents de candidature est de 10 %, le score des connaissances professionnelles des services juridiques liés à l’étranger est de 50 % et le score de l’évaluation des langues étrangères est de 40 %. Dans l’entretien et l’évaluation des talents de réserve, le score des documents de candidature est de 10 %, le score des connaissances professionnelles des services juridiques liés à l’étranger est de 20 % et le score de l’évaluation des langues étrangères est de 70 %.

Étant donné que l’expansion du vivier de talents de premier plan et du vivier de talents de réserve des services juridiques liés à l’étranger des avocats de Chengdu est principalement destinée à la cooptation, les avocats qui ont été sélectionnés dans le vivier de talents de premier plan liés à l’étranger de l’Association des avocats de Chengdu et le vivier de talents de premier plan de l’Association des avocats du Sichuan seront examinés par écrit, et il n’est pas nécessaire de participer à l’entretien des talents de premier plan ; Les avocats qui ont été sélectionnés dans le pool de talents de réserve liés à l’étranger de l’Association des avocats de Chengdu et le pool de talents de réserve liés à l’étranger de l’Association des avocats du Sichuan doivent postuler pour des talents de réserve, et un examen écrit doit être adopté, et il n’est pas nécessaire de participer à l’entretien des talents de réserve.

 (4) Sélection.Une fois l’examen écrit terminé, les avocats participant à l’entretien seront sélectionnés en fonction du classement des scores sur le site de l’entretien. Les avocats qui postulent pour des talents de premier plan liés à l’étranger peuvent obtenir des points supplémentaires s’ils ont les circonstances suivantes :

1. 5 points pour l’obtention d’un doctorat à l’étranger, 3 points pour une maîtrise (plusieurs masters accumulent des points sur cette base, 2 points pour chaque master supplémentaire) et 3 points pour un diplôme de premier cycle.

2. Ceux qui ont apporté des contributions spéciales au développement des services juridiques liés à l’étranger à Chengdu.

3. Des points bonus reconnus par le Comité de Sélection pour les Autres Talents Principaux liés à l’Etranger.

(5) Publicité.Les candidats à l’inspection sont publiés sur le site officiel de l’Association des avocats de Chengdu et sont soumis à une surveillance sociale.

(6) Entreposage.Après la fin de l’étape de publicité, les candidats qualifiés seront sélectionnés dans le vivier de talents de premier plan et le bassin de talents de réserve des services juridiques liés à l’étranger des avocats de Chengdu, et le certificat sera délivré par l’Association des avocats municipaux et annoncé sur le site officiel de l’Association des avocats de Chengdu.

3. Gestion du bassin de talents d’avocats liés à l’étranger

(1) Gestion organisationnelle.L’Association des avocats de Chengdu a formé un comité de gestion spécial pour les talents de premier plan liés à l’étranger, qui est responsable de la gestion du réservoir de talents d’avocats liés à l’étranger, et le Comité professionnel lié à l’étranger de l’Association des avocats municipaux est spécifiquement responsable de la gestion quotidienne et du travail de service. Les mesures spécifiques doivent être formulées par l’Association des avocats municipaux.

(2) Formation et échanges.L’Association des avocats de Chengdu organise des formations professionnelles liées à l’étranger et des échanges d’avocats talentueux, et adopte une combinaison de formation centralisée à l’étranger et de formation centralisée nationale pour dispenser des formations dans des domaines clés. Y compris, mais sans s’y limiter, cultiver et servir les grandes et moyennes entreprises d’État pour mettre en œuvre la stratégie de « sortie », et former des avocats compétents en matière d’investissement étranger, de fusions et acquisitions d’entreprises multinationales, de finance internationale et de valeurs mobilières, etc. Servir le développement du commerce extérieur de notre ville, améliorer la compétitivité des entreprises de notre ville dans le commerce international et former des avocats compétents dans le mécanisme de règlement des différends de l’OMC, l’antidumping, l’antisubvention, la protection de la propriété intellectuelle, les litiges transfrontaliers et l’arbitrage, etc. Le coût de la formation est principalement basé sur les fonds spéciaux demandés par l’association des avocats et les départements supérieurs. Les avocats qui satisfont aux exigences d’inclusion dans le bassin de talents de premier plan des avocats liés à l’étranger de l’Association des avocats de Chine seront recommandés pour être inclus dans le bassin de talents des avocats de premier plan de l’Association des avocats de Chine et invités à participer à une formation pertinente.

(3) Révision et mise à jour annuelles.Après la constitution du vivier de talents d’avocats liés à l’étranger, les avocats figurant dans la base de données seront examinés tous les deux ans, et la méthode d’examen prendra la forme de statistiques de cas, et le nombre d’affaires liées à l’étranger auxquelles les avocats de la base de données participent ou entreprennent chaque année ne sera pas inférieur à 2 en principe ; L’Association des avocats municipaux organisera régulièrement du personnel pour examiner le travail et les performances des avocats dans le bassin de talents liés à l’étranger, et annulera les qualifications du réservoir de talents professionnels pour ceux qui ne remplissent pas les conditions requises ou ne participent pas à la formation de talents de premier plan liés à l’étranger et à d’autres tâches sans raison légitime. En même temps, le bassin de talents des avocats liés à l’étranger accepte régulièrement les candidatures d’avocats qui n’ont pas été inclus dans la base de données, et examine les avocats nouvellement déclarés, et ceux qui réussissent l’examen sont ajoutés au bassin de talents des avocats liés à l’étranger.

Quatrièmement, la façon de se soumettre

Tous les avocats ou cabinets d’avocats doivent envoyer un fichier électronique des documents nécessaires à la déclaration à la boîte aux lettres officielle de l’Association des avocats municipaux avant 17h00 le 30 septembre 2020 ([email protected]La version papier (tamponnée du nouveau sceau du cabinet d’avocats) doit être soumise en trois exemplaires au Secrétariat de l’Ordre des avocats municipaux.

Personne-ressource : Li Yi

Numéro de téléphone : 028-86262100

Pièce jointe 1 : Formulaire de demande de pool de talents de premier plan pour les avocats de Chengdu Lawyers Foreign Related Legal Service .doc    

Pièce jointe 2 : Formulaire de demande de réserve de talents pour les services juridiques liés à l’étranger des avocats de Chengdu .doc    

Association des avocats de Chengdu