Conformément aux dispositions des Mesures relatives à l’administration des conseils juridiques du Bureau des affaires civiles de Chengdu, le Bureau des affaires civiles a décidé de choisir et d’engager ouvertement un conseiller juridique.

      1. Critères de sélection

Nos conseillers juridiques sont sélectionnés parmi les avocats en exercice qui répondent aux critères suivants :

1. Respecter la Constitution et les lois, avoir une bonne éthique professionnelle, un sens de la discipline, un sens de la confidentialité et un sens de la responsabilité sociale ;

2. Avoir un baccalauréat à temps plein ou supérieur en droit (baccalauréat ou supérieur en non-droit), avoir une certaine influence professionnelle et de solides compétences en expression orale, être familier avec les procédures administratives, le réexamen administratif et le travail de contentieux, et être capable de dispenser une formation juridique aux cadres et aux employés des agences gouvernementales ;

3. Avoir des qualifications d’avocat et avoir exercé pendant plus de 3 ans (c’est-à-dire avoir exercé avant juillet 2012 (inclus)), et avoir servi de conseiller juridique pour des gouvernements populaires ou des départements gouvernementaux au niveau ou au-dessus du district (ville) et du comté au cours des 3 dernières années (c’est-à-dire de 2012 à aujourd’hui), ou représenter les unités mentionnées ci-dessus pour participer aux réponses administratives ;

4. Pas de casier judiciaire, pas de sanctions disciplinaires, de pénalités administratives ou de sanctions de l’industrie, et d’autres circonstances qui ne conviennent pas pour servir de conseiller juridique.

2. Devoirs et responsabilités du conseiller juridique

Les devoirs, les procédures de travail et les obligations pertinentes du conseiller juridique du Bureau sont mis en œuvre conformément aux dispositions des Mesures relatives à l’administration du conseil juridique du Bureau des affaires civiles de Chengdu, qui font partie intégrante du contrat de consultant. Les principales tâches de nos conseillers juridiques sont les suivantes :

1. Fournir des conseils juridiques pour le fonctionnement quotidien et la gestion de l’unité, les questions de travail importantes, les décisions ou les mesures importantes ;

2. Participer à la recherche et à la discussion de décisions ou de mesures importantes, de contrats ou d’accords importants, de documents normatifs impliquant des questions juridiques complexes, de sanctions administratives ou de cas administratifs obligatoires, de cas de réexamen administratif, de cas de pétition difficiles, ainsi que d’événements publics sociaux, d’urgences et d’incidents majeurs liés au droit ;

3. Examiner la légalité des décisions ou mesures majeures, des politiques importantes, des documents normatifs, des contrats ou des accords, et formuler des opinions et des suggestions ;

4. Pour les décisions ou mesures particulièrement importantes, les documents d’appel d’offres et les contrats d’un montant supérieur à 1 million de yuans, les accords impliquant la disposition de questions importantes, les documents normatifs ou les décisions administratives impliquant des questions juridiques difficiles et complexes, les décisions de sanction administrative et les décisions de réexamen administratif, le contrôle de légalité doit être effectué et un avis juridique estampillé du sceau du cabinet d’avocats doit être délivré ;

5. Mandaté par l’unité, participer à la rédaction et à la révision de documents, contrats ou accords pertinents, participer à la recherche et à la démonstration, à la négociation de projets, à la vérification de contrats, etc., et émettre des avis juridiques pertinents pour des décisions ou des mesures particulièrement importantes et complexes, des contrats ou des accords comportant des objets ou des risques juridiques particulièrement importants ou complexes, et des événements juridiques particulièrement importants et complexes. Si nécessaire, organiser une argumentation spéciale sur les questions juridiques pertinentes et rédiger un rapport d’argumentation juridique ;

6. Mandaté par l’unité, participer aux litiges et aux arbitrages pertinents au nom de l’unité ;

7. Fournir une formation et un enseignement pour les activités centralisées d’étude du droit pertinentes organisées par l’unité, et participer au travail de publicité juridique nécessaire ;

8. Gérer les autres affaires juridiques confiées ou confiées par l’unité.

3. Procédures de sélection et de recrutement

(1) Pour poser votre candidature au poste de conseiller juridique du Bureau, veuillez vous présenter au bureau de notre Bureau (Division des politiques et de la réglementation) pour vous inscrire et soumettre les documents suivants avant le 31 juillet :

1. Une copie de la copie (scellée) de l’autorisation d’exercice du cabinet d’avocats et du « formulaire de recommandation » (le modèle de formulaire est joint) ;

2. L’original et la photocopie de mon certificat de fin d’études, de mon diplôme, de mon certificat d’exercice de la profession d’avocat (exercé avant juillet 2012 (inclus)) ;

3. Des documents justificatifs pertinents reflétant ma capacité de travail (tels que des prix et des distinctions, une expérience de participation à la gestion d’affaires juridiques importantes) ;

4. Depuis 2012, il a été le conseiller juridique du gouvernement populaire au niveau ou au-dessus du niveau du district (ville) et du comté ou des départements gouvernementaux, et a représenté les unités susmentionnées pour participer aux documents d’appui pertinents de la réponse administrative ;

5. Devis des honoraires annuels du conseil juridique (le devis ne doit pas dépasser 20 000 yuans, tamponné et scellé séparément).

(2) Le déclarant lui-même participe à la sélection centralisée dans l’après-midi du 5 août (mercredi) (si la date est modifiée, elle sera notifiée par téléphone), et le déclarant lui-même ne peut pas participer à temps en tant que renonciation. Des facteurs tels que les antécédents juridiques, la capacité de travail et l’expérience professionnelle du demandeur seront pris en compte de manière exhaustive, et le demandeur sera évalué et noté, puis soumis à l’approbation conformément aux procédures.

(3) Après avoir confirmé l’embauche d’un avocat, signer un contrat écrit avec le cabinet d’avocats auquel ils appartiennent.

(Adresse : 7e étage, bâtiment 2, n° 366, avenue Jincheng, Chengdu ; Numéro De Téléphone :61881786,61881810)

Bureau des affaires civiles de Chengdu (Division des politiques et de la réglementation)

21 juillet 2015